四川省成都市生产力促进中心培训部
400-850-8622
全国统一学习专线 8:30-21:00
四川省成都市生产力促进中心培训部
400-850-8622
全国统一学习专线 8:30-21:00
授课机构：四川省成都市生产力促进中心培训部
地址：成都市一环路南二段24号生产力促进中心大楼504室（数码广场旁，成都东华电脑城对面）
网报价格：￥电询
课程原价：￥电询
咨询热线：400-850-8622
课程详情 在线报名
|
2012年下期《人力资源管理师3级》认证培训课程安排表
|
||||||
|
课程
|
培训目标
|
主要内容
|
师 资
|
时间
|
||
|
基础知识与职业道德
|
了解企业生存的内外环境、组织结构、发展历程，掌握现代管理的技巧、方式、方法和员工应具备的基本素质。
|
1、劳动经济学
2、现代企业管理
3、管理心理与组织行为
4、人力资源开发与管理
5、职业道德的基本标准和规范论6、论文写作要求及常识
|
刘铭：教授、博士，具有多年人力资源管理教学培训经验，全面熟悉人力资源培训教材，曾多次进行二级三级人力资源管理师的培训串讲。
|
8月12日（周日）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
基础知识与职业道德
|
了解企业生存的内外环境、组织结构、发展历程，掌握现代管理的技巧、方式、方法和员工应具备的基本素质。
|
同上
|
刘铭：教授、博士，具有多年人力资源管理教学培训经验，全面熟悉人力资源培训教材，曾多次进行二级三级人力资源管理师的培训串讲。
|
9月9日（周日）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
人力资源规划
|
掌握工作岗位分析的基本原理，编写程序、步骤，管理制度的规划、制定、费用预算控制等知识。
|
1、工作岗位分析与设计
2、企业劳动定员管理
3、人力资源管理制度规划
4、人力资源费用预算的审核与支出控制
|
代雁灵：高级人力资源管理师、人力资源管理顾问，曾就职于国有企业、合资企业、民营企业，担任多年中高层管理职务，主持过永丰纸业、三九集团下属企业、某热电厂等十多个咨询项目。具有丰富的人力资源管理、培训、咨询工作经验。
|
9月15日（周六）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
劳动关系管理与劳动法
|
掌握劳动关系的含义，集体合同的内容以及订立原则、程序，能够拟订劳动规则，掌握员工沟通的制度和方法，安全卫生相关费用的预算等，了解劳动法规维护单位劳动关系的和谐与稳定。
|
1、劳动关系的调整方式
2、集体合同制度
3、用人单位内部劳动规则
4、企业民主管理制度
5、工作时间与*工资标准
6、劳动安全卫生管理
7、人力资源及劳动者相关法律
8、行政法规和规范性文件
|
唐莉苹：高级人力资源管理师、企业培训师、多家企业管理咨询顾问，具有大型企业和中小型企业工作经历，了解企业HR工作流程，曾处理过多家企业劳务纠纷。
|
9月22日（周六）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
招聘
与配置
|
掌握招聘人员的步骤、方法，面试内涵、技巧程序、效果，“5S”活动管理、劳务派遣方法等。
|
1、员工招聘活动的实施
2、员工招聘活动的评估
3、人力资源的有效配置
4、劳务外派与引进
|
李媚:高级人力资源管理师，人力资源管理专业讲师，已从事多期3级人力资源管理师培训工作。曾先后在四川省通威集团、西辰软件等多家公司从事人力资源管理工作，具有丰富的实战经验。
|
10月13日（周六）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
培训
与开发
|
掌握培训需求分析、制定培训程序、内容、评估培训效果的方法等
|
1、培训管理
2、培训方法的选择
3、培训制度的建立与推行
|
李媚:高级人力资源管理师，人力资源管理专业讲师，已从事多期3级人力资源管理师培训工作。曾先后在四川省通威集团、西辰软件等多家公司从事人力资源管理工作，具有丰富的实战经验。
|
10月20日（周六）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
绩效管理
|
掌握绩效管理系统设计的基本内容、运行方法、考评程序及方法等
|
1、绩效管理系统的设计、运行与开发
2、绩效管理的考评方法与应用
|
张曼：高级人力资源管理师，曾任某公司人力资源总监，现某集团公司副总经理，著名猎头公司顾问；先后为省内数十家企业开展内训及管理咨询工作。具有丰富的培训工作经验。
|
10月27日（周六）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
薪酬管理
|
掌握薪酬、岗位评价、人工成本核算、员工福利的内函及管理的基本内容、方法等
|
1、薪酬制度的设计
2、工作岗位评价
3、人工成本核算
4、员工福利管理
|
程莉：高级人力资源管理师，曾任多家公司人力资源经理及高管，现某集团公司行政人事总监、丹麦米特公司HR顾问，实战经验丰富，先后为省内数十家企业开展过内训及管理咨询工作，具有丰富的实战培训及咨询工作经验。
|
11月4日（周日）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||
|
考前重点串讲与考前强化辅导
|
李媚（简介同上）
|
11月10日（周六）
上午9:00－12:00
下午1:30－5:30
|
||||
|
统一考试
|
人力资源
与社会保障部组织
|
11月18日（周日）
|
理论知识考试： 08：30—10：00
专业技能考试： 10：30—12：30
|
|||
|
备注：1、如因特殊原因授课时间有变动，我们会提前在网站和学员
2、考试指南答案，教材习题答案，历届考试真题，复习资料，HR实用工具集，上课PPT、课程录音等资料可到生产力中心培训招聘网下载栏或解压密码请咨询老师。
3、每次上课请带好听课证！ 4、考前一周在生产力中心领准考证
|
||||||
只要一个电话
我们免费为您回电